Корпоративный совет молодых специалистов как ключевой инструмент выработки и проведения молодежной политики Концерна
https://doi.org/10.38013/2542-0542-2012-2-86-95
Аннотация
Об авторе
С. А. ГорностаевРоссия
Горностаев Сергей Александрович – канд. техн. наук, начальник отдела информационных систем центра информационных технологий управления режима и безопасности ОАО «Концерн ПВО «Алмаз – Антей», председатель корпоративного совета молодых специалистов ОАО «Концерн ПВО «Алмаз – Антей», доцент кафедры ИБМ-3 «Промышленная логистика» МГТУ им. Н.Э. Баумана.
Область научных интересов: организация производства (машиностроение).
Список литературы
1. ИПВР КСМС П-2011 Положение о корпоративном совете молодых специалистов ОАО «Концерн ПВО «Алмаз – Антей».
2. Меньщиков В. В. Восстановление кадрового потенциала ОПК // Вестник Академии военных наук. 2008. № 4, С. 14–15.
3. Меньщиков В. В. ОАО «Концерн ПВО «Алмаз – Антей»: события и факты первого десятилетия // Вестник Концерна ПВО «Алмаз – Антей». № 2012. 1, С. 91–102.
4. Меньщиков В. В., Козлов Г. В., Кутузов И. В. Модельный анализ возрастной динамики кадровой структуры предприятий оборонно-промышленного комплекса // Промышленная политика в Российской Федерации. 2008. № 6. С. 61–66.
5. Козлов Г. В., Меньщиков В. В., Мохов Д. А. О работе молодых специалистов на предприятиях оборонно-промышленного комплекса // Инновации. 2010. № 12. С. 5–7.
6. Подлегаева Е. А. Анализ трудовой эмиграции из России // Вестник Концерна ПВО «Алмаз – Антей». 2012. № 1. С. 111–117.
Рецензия
Для цитирования:
Горностаев С.А. Корпоративный совет молодых специалистов как ключевой инструмент выработки и проведения молодежной политики Концерна. Вестник Концерна ВКО «Алмаз – Антей». 2012;(2):86-95. https://doi.org/10.38013/2542-0542-2012-2-86-95